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2018年邯鄲市邱縣招聘交警隊輔警協(xié)勤人員公告

經(jīng)縣政府第17次常務(wù)會議研究，決定面向社會公開招聘30名交警隊輔警協(xié)勤人員。

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu)，實行公開招聘，在考試、體能測試的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　邱縣交警大隊共招聘輔警協(xié)勤人員30名，其中男輔警23名、持有《特種作業(yè)操作證》男輔警2名、女輔警5名。

　　三、招聘條件

　　1、政治堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　2、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　3、18周歲以上(2000年5月1日以前出生)，30周歲以下(1988年5月1日以后出生);

　　4、高中及以上文化程度;

　　5、雙側(cè)單眼裸眼視力均在4.8及以上;

　　6、男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上;

　　7、具有邱縣轄區(qū)戶籍。

　　8、報考持有《特種作業(yè)操作證》男輔警，年齡放寬到40周歲(1978年5月1日以后出生)，戶籍放寬到邯鄲市轄區(qū)。本崗位使用交通事故救援特種車輛操作駕駛。

　　四、招聘程序

　　此次招聘委托第三方招聘機構(gòu)按照以下程序開展：

　　(一)報名

　　符合招聘條件人員，按照崗位條件現(xiàn)場報名。

　　1、報名時間:2018年5月7日至2018年5月8日;

　　2、報名地點：邱縣振興路東段市民中心152室

　　3、報名辦法：

　　報名者需提供以下材料原件及復(fù)印件：①畢業(yè)證書;②二代身份證(不含臨時身份證);③近期藍底一寸免冠彩色照片5張。報名所需提供材料齊全者由本人填寫《邱縣2018年公開招聘交警隊輔警人員報名表》。

　　凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實立即取消考試資格或聘用資格。

　　對于招聘人數(shù)和所報考人數(shù)達不到1:3比例的，核減招聘人數(shù)。

　　報考人員于2018年5月10日持本人身份證到報名點領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，同時采集個人影像信息。

　　(二)筆試

　　筆試采取閉卷的方式，筆試時間為2018年5月12日9:00—11:00(120分鐘)，地點見《筆試準(zhǔn)考證》。筆試實行百分制，滿分100分?？荚嚪秶鸀楣不A(chǔ)知識。

　　按照筆試成績從高分到低分的順序，按1:2的比例確定進入體能測試人員。比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列時一同進入。筆試成績于2018年5月16日在邱縣人民政府網(wǎng)站公布。

　　(三)資格審核

　　2018年5月17日至2017年5月19日對進入體能測試人員的資格進行審核。審核不合格的，取消其資格，依據(jù)報考同崗位筆試成績依次遞補。

　　(四)體能測試

　　體能測試滿分100分，其中男性測試內(nèi)容為100米、1000米、立定跳遠、引體向上，女性測試內(nèi)容為100米、800米、立定跳遠、仰臥起坐。

　　體能測試準(zhǔn)考證于2018年5月23日在報名點領(lǐng)取，考試時間、地點見準(zhǔn)考證。當(dāng)出現(xiàn)被確定為體能測試人選后不參加考試的情況時，不再遞補，不核減招聘指標(biāo)，不影響擬聘用人員的確定。

　　總成績?yōu)楣P試成績×60%+體能測試成績×40%之和，每一崗位按照從高分到低分以1:1的比例確定進入體檢。當(dāng)比例內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列時，筆試成績高的考生進入體檢，筆試成績也并列的一同進入體檢。

　　(五)體檢和考核

　　體檢在縣級及以上醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院臨時指定，封閉組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格的，取消其資格。

　　體檢合格人員進入考核?？己酥饕獙€人檔案和近年來的現(xiàn)實表現(xiàn)進行審查，考核不合格的，將取消資格。

　　對體檢、考核不合格、自動放棄的人員，取消資格后出現(xiàn)空缺名額的，按照報考同崗位總成績遞補。

　　(六)公示

　　對擬聘人員在邱縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。

　　五、有關(guān)待遇

　　聘用人員由縣人才交流開發(fā)中心與其簽訂《聘用合同》，明確雙方責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)，合同簽訂期限為三年，其中試用期十二個月，含在合同期限內(nèi)。

　　聘用人員工資參照我縣治安管理員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由縣財政負擔(dān)工資及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險。每月由縣財政扣除個人承擔(dān)的各項保險后按月匯入個人賬戶。檔案及人事關(guān)系由縣人才交流開發(fā)中心代理。

　　合同期限內(nèi)如被聘用人員有下列情形之一的，聘用單位可隨時單方面解除合同：

　　1、被聘用人員在試用期內(nèi)不合格的;

　　2、連續(xù)曠工超過15個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過30個工作日的;

　　3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職瀆職，造成嚴(yán)重后果的;

　　4、參加邪教組織或迷信活動，造成嚴(yán)重后果的;

　　5、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的;

　　6、不能勝任本職工作或達不到用人單位所提出的合力工作要求的。

　　三年合同期滿后根據(jù)工作需要和考核情況決定是否續(xù)簽。

　　六、凡在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證、體能測試準(zhǔn)考證，未參加筆試、資格審查、體能測試、體檢和考核的視為自動放棄。資格審查將貫穿工作始終，不符合條件的，隨時取消考錄資格。

　　本方案由縣人才交流開發(fā)中心負責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：15324119237

　　邱縣人才交流開發(fā)中心

　　2018年4月27日

發(fā)布時間：2018-04-28來源：163貴州人事考試信息網(wǎng)

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